Radiografía de la Empleabilidad y el Emprendimiento
“En 2020, las empresas no buscarán el talento únicamente a través de competencias tecnológicas, sino también mediante otro tipo de habilidades como la empatía, la creatividad el compromiso con los demás, la capacidad de comunicación, de trabajo en equipo y las habilidades sociales”
Pilar Llácer
Profesora e Investigadora en EAE Business School
Para poder formar los líderes del mañana, debemos comprender el futuro. Por ello, el Employment Report 2019 comienza presentando un exhaustivo recorrido por las tendencias que guiarán la empleabilidad de los años venideros, así como las nuevas tecnologías que protagonizarán el emprendimiento y el futuro de la economía mundial.
Por un lado, en cuanto a Empleabilidad, el informe hace énfasis en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), “Una tendencia que, junto al reto digital, aparece con fuerza en el panorama de la gestión de talento”. Estos 17 objetivos, acordados por 150 países en 2015, “promueven mejoras para proteger nuestro planeta y reconocen iniciativas para acabar con la pobreza”. Por lo tanto, en 2020 las empresas no solo buscarán talento únicamente tecnológico, sino también habilidades relacionadas a los ODS.
Por otro lado, en cuanto a Emprendimiento, el Employment Report 2019 analiza las 4 tendencias más destacadas que guiarán el emprendimiento de los próximos años:
-
Nuevas tecnologías: Blockchain, Inteligencia Artificial, Big Data y el Internet de las cosas.
-
Intraemprendimiento e Innovación Abierta: “Los programas de intraemprendimiento varían en cada empresa, pero tienen en común la transformación del empleado común en emprendedor”.
-
Mujeres al timón: “La diversidad de género es más eficiente, rica y segura, por eso irá acelerándose en los próximos años”.
-
Tendencias en Inversión: “En 2018 dos sectores se llevaron gran parte de las miradas de los principales fondos de inversión: el biotech y la nueva ola de startups...La actividad emprendedora es el futuro y requiere una formación específica.”.
